Segons un estudi d'Adobe, “El futur del treball digital” en espanyol, quasi la meitat dels enquestats van afirmar que associen «ser productiu» amb fer un treball que tinga més impacte (45%), en comparació amb generar ingressos per a l'empresa o fins i tot fer més treball, més ràpid i amb menys. No és d'estranyar, per tant, que més de la meitat dels treballadors de petites empreses (52%) es responsabilitzen personalment de la seua productivitat en el treball, arribant fins i tot a esforçar-se més per estar en l'oficina el 100% de les vegades (47%) en comparació amb les grans empreses (37%).
És clar que a les petites empreses els importa ser productives. Encara que la càrrega de treball i la manera de realitzar-ho poden interposar-se en el camí, els factors d'estrés econòmics i socials continuen acabant amb la productivitat. Aquests factors d'estrés continuen sent una preocupació major per a les grans empreses (72%) però, així i tot, més del 60% dels enquestats afirmen que la seua productivitat es veu afectada per preocupacions econòmiques externes com una possible recessió i la inflació. Les tres principals preocupacions dels empleats de les petites empreses són l'alt cost de la vida, la possibilitat d'inflació i la disparitat salarial, en aqueix ordre.
La realitat per a les petites empreses és que els factors d'estrés externs i la càrrega de treball continuen afectant la seua productivitat, i les marques globals no estan fent prou per a donar suport a la productivitat dels treballadors, fins i tot a mesura que augmenten les pressions econòmiques. Quasi la majoria (85%) sap que la tecnologia juga un paper fonamental a l'hora d'ajudar-los a treballar de forma més ràpida i intel·ligent perquè puguen centrar-se en un treball de major impacte. Més del 88% de les pimes afirma que les tecnologies deficients estan perjudicant la productivitat de la seua empresa.
Per exemple, una mica més de la meitat (55%) creu que almenys la meitat del treball de la seua empresa continua sent en paper. Aquesta forma antiquada de treballar no fa més que augmentar la frustració dels treballadors de les petites empreses, ja que més d'un terç (34%) vol deixar el seu treball per culpa d'una tecnologia deficient. Aquesta frustració ha provocat que més de la meitat (58%) perden entre dues i quatre hores diàries de productivitat.
El cost d'una mala tecnologia no és només en hores, sinó també en motivació. Quasi una quarta part (21%) dels empleats de petites empreses es queixarà al seu cap de les males tecnologies de treball, i el mateix nombre de treballadors (22%) considerarà la possibilitat de renunciar en els pròxims sis mesos a causa de la mala tecnologia de treball.
Més informació
Font: muypymes.com
